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第4章 传承与创新（第1页）

林风和云飞决定将炼丹炉大赛作为一个周期性活动，每五年举办一次，以持续推动修仙界的炼器技艺和创新精神。这样的定期大赛不仅能够鼓励新一代炼器师的成长，还能够促进各地修仙者之间的交流与合作。

场景一：宣布大赛周期

林风和云飞向修仙界宣布，炼丹炉大赛将每五年举办一次。

林风（宣布）：“我们希望将炼丹炉大赛打造成修仙界的一项传统盛事，每五年举办一次。”

云飞（补充）：“这样不仅能给参赛者足够的时间准备，还能让大赛的成果有更深远的影响。”

修仙界对此反应热烈，许多炼器师和修仙者都表示期待。

场景二：建立大赛组织

为了确保大赛的顺利进行，林风和云飞开始建立一个专门的组织机构。

林风（规划）：“我们需要成立一个大赛组委会，负责大赛的筹备和执行。”

云飞（考虑）：“组委会可以由各地的炼器师和修仙界知名人士组成，确保大赛的公正和权威。”

他们开始邀请各地的炼器师和知名人士加入组委会。

场景三：制定大赛章程

组委会成立后，开始制定详细的大赛章程，包括参赛资格、比赛流程、评审标准等。

组委会成员（讨论）：“我们认为大赛应该对所有修仙者开放，不论他们的背景和经验。”

林风（建议）：“我们可以设立不同的组别，比如新手组、专业组和大师组，以适应不同水平的参赛者。”

场景四：征集参赛者

每届大赛开始前，组委会都会向整个修仙界征集参赛者。

云飞（宣传）：“我们通过各种渠道宣传大赛，包括公告板、传音法阵和修仙界的报纸。”

林风（鼓励）：“我们鼓励所有对炼器有兴趣的修仙者参加，无论是个人还是团队。”

随着大赛的临近，越来越多的修仙者开始报名参赛。

场景五：大赛的进行

大赛开始后，参赛者们展示他们的设计和技艺，打造炼丹炉。

评委（评价）：“这个炼丹炉使用了创新的材料组合，非常有创意。”

观众（赞叹）：“看那个炼丹炉，它的设计和打造工艺都非常精湛。”

大赛不仅是技艺的较量，也是灵感的碰撞和技艺的交流。

场景六：大赛的传承

随着每届大赛的成功举办，炼丹炉大赛成为了修仙界的一项重要传统。

林风（感慨）：“看到这么多年轻炼器师的成长，我感到非常欣慰。”

云飞（展望）：“大赛不仅推动了炼器技艺的展，也促进了修仙界的文化交流。”

他们计划将大赛的传统继续传承下去，激励更多的修仙者追求卓越。

随着炼丹炉大赛每五年的定期举办，林风和云飞见证了修仙界炼器技艺的蓬勃展。新一代炼器师的涌现，带来了新的创意和技艺，推动了炼丹炉设计的革新。

场景一：新一代炼器师的崛起

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