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第271章 非常生气（第1页）

看着胥父的样子，胥母担心自己哭泣会影响胥父的心情，只能偷偷找个地方流泪。对于胥母的情绪变化，胥父心里清楚得很，但是他也没有好的办法来改变现状。

胥父现在的状态，实在无法让胥母安心，只能在她看不到的地方叹气。

由于关心胥父的情况，胥言每天都会去医院，跟医生们一起讨论研究治疗方案，希望能找到解决的办法。

这一切，胥父都看在眼里。为了让家人放心一些，吃饭时即便胃口不好，他也逼着自己多吃一些，生怕体重降得太快。

可是胥父这样的做法并没有改善多少，反而让自己更糟了。胥母看到这个情形，心疼地说：“吃不下就算了，别强迫自己啊，硬撑着对胃也不好。”

听到这话，胥父笑了笑说：“没事儿，我自己清楚的。”

在医院里，胥言依旧与医生们商量着胥父的治疗方法。“现在还有其他什么办法吗？”他看着周围的人问。

鉴于胥父的症状较为罕见，医院专门成立了一个小组来深入探讨和制定方案。不过经过一番激烈的讨论，仍没有定论，只有尝试多种方法看哪个有效。

面对这种情况，胥言很不满但又无可奈何，只好暂时维持现状观察下去。

李振将此事告诉给了郑乾坤，对方了解情况后立即来到医院。他曾接触过一位病症类似胥父的病人，原本打算研究一番。

但是，那个病人的病情已进入晚期，没过多久就离世了，这件事令郑乾坤感到十分惋惜。得知胥父的情况之后，他来到医院，准备与其他医生进行细致地交流比较两位患者的异同点。

既然发现得早，郑乾坤希望把握机会找到治愈胥父的方法，也许这样未来遇到相同病例也能有解药。作为胥言的朋友，郑乾坤一到医院便找上了对方。考虑到胥言长时间照顾父亲并有一定专业知识，他对患者情况应该有些认识。

于是郑乾坤先向胥言询问了一些关于发病过程的信息，“你是怎么察觉出你爸不对劲的呢？”

胥言回答说：“起初我听妈妈说我们实验室开发的新药对我爸有用，可当他吃了几天之后，却未见预期效果。”

随后他又补充道，“本以为可能是新药起效较慢的缘故，结果一直到快用完了也没见到任何改善，这才让我起了疑心。”说着便将观察结果告诉了老师，并且好奇地问：“为什么要这么问我呢？”

“曾经有一个类似症状的人……”不等他说完，胥言迫不及待地打断道：“那个病人后来怎么样啦？”

尽管被突然打断了谈话，但郑乾坤理解他的急切心情，耐心解释道：“那时候已经晚了，很快那人就去世了。”

听闻此消息后，胥言非常失落。不过从胥言那里了解到更多详情之后，郑乾坤立即向上级申请建立一个专责团队进行科研攻关。

不久后该请求得到了批准，随即开始了人员召集及工作部署。大家都对这次任务充满兴趣，当队伍组建完毕后，立刻展开了有关问题的分析讨论。

听说郑乾坤建立了新的项目组之后，胥言立马找到了他提出参与请求。“我想加入你们。”

虽然条件不符，但鉴于其特殊情况，最终还是允许以实习生身份加入。

能够加入其中，胥言很开心。哪怕只是实习职位也好，他最关心的是是否可以提供新思路助力救治父亲。

随着化疗效果不佳，胥父必须留在医院接受持续性监测护理。同时整个医疗团队也都密切关注其变化，以便及时调整治疗策略。

因为胥父住院接受治疗，公司里的事暂时没人管了。为了让胥父在医院里能够安心养病，胥言开始接手公司的事务。

但是，这件事对于胥言来说并不是那么简单。他希望能把公司的事情处理妥当，让父亲放心养病。可其他人却不这么想。

董事会的人得知胥父生病住院、胥言接管公司后，认为胥言年纪轻轻，又没有处理公司事务的经验，就想趁机找麻烦。

他们想趁着胥父不在的时候捣乱。但胥言虽然年纪不大，却不是好惹的。董事会想要搞鬼的心思胥言心知肚明，于是决定好好整顿一番。

胥言来到公司后，首先处理了胥父不在期间积压下来的所有文件，然后开始整治那些想浑水摸鱼的人。

胥言首先去了财务部。财务部经理对胥言的到来感到疑惑，便上前询问他的来意：“少爷，您来这里是有什么事吗？”

胥言挑了挑眉毛，回答道：“你帮个忙，检查一下公司账目，并且整理成报告放在我的桌子上。”

这位经理跟随胥父已久，他对董事会的做法也是心知肚明。现在胥父住院，公司人心不稳，而胥言初次接手公司难免会手忙脚乱一些。经理早就料到胥言会有此动作，因此并不觉得意外。

这阵子董事们仗着胥言年轻、经验不足就开始胡闹，这让经理十分不满。听到了胥言的要求，他点了点头：“知道了，请问你需要多长时间内完成这份报告？”

考虑到自己这几天还有其他事情要处理，比如照看胥父和郑乾坤的医疗团队，胥言想了想，然后说道：“越快越好吧。”

处理公司内部的问题还是早点为妙，也可以借这个机会敲打下一些有异动的人。

胥言让经理着手检查账本，他自己也没有闲着，连夜审阅了几份正在进行中的项目资料。他担心有人趁胥父不在时对这几个项目做手脚。

仔细看过这些项目的相关材料后，果然发现了几个问题：项目负责经理申报时使用的材料并非最佳选择，但报销单上却标明了顶级材质。这样差价显然是一笔不小的数目。

看到这里，胥言嘴角微微上扬，立马决定解雇这几名负责人。被辞退的几人当然不高兴，更没想到自己的行为已被察觉。而且这几个经理恰巧都与某些董事有着密切关系。

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