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第72章 补习热潮 班任开了小饭桌（第1页）

沈秋却急了，“哎呀，老爸老妈，你们还犹豫啥，这是多好的机会啊！”

“那得招多少人啊”沈爸爸呐呐道。

“我刚刚算了下，至少要再招四人，一个男工，三个女工。”沈秋说道。

沈爸爸顿时一惊，“要那么多！”

沈妈妈想了想，点头道：“我觉得小秋说的没错，至少是这些人。

把握点的话，应该男工女工再各多招一个，以便筛选。”

沈秋看向沈爸爸，“老爸，真的不多，老妈去分店，至少要带走一个男工和两个女工吧？

您这边，至少也得留一个女工帮忙卖货吧？”

沈爸爸摇摇头，“不行，人数太多了，光是员工工资就是一笔不小的开销了。”

沈秋提出解决思路，“你们可以设置一个月的实习期啊。”

“实习期？”沈父沈母齐声问道。

沈秋点头，“就是先实习一个月，择优录取，实习期间，工资是正常工资的六成。”

“这么低！应该没人愿意干吧…”沈父沈母有些迟疑。

沈秋摇了摇手指，“no、no、no，供需决定价格啊，老爸老妈。”

看到自家爸妈不解的目光，沈秋解释道：“现在招工可不像年初那阵，几乎家家都招人。

他们找工作难，自然要求就不会高。再者，咱们可以提高下转正后的工资。

只要保证转正后，比楼内其他店员工资高出到成，就不愁没有人愿意。”

沈父沈母陷入了思考。

沈秋又道：“而且说是一个月，但其实这些人适合与否，不消两周，你们便能做出判断了吧？”

沈父沈母点头，“那是肯定，有的一周不到，就不能继续用了。”

沈秋摊手，“那就更简单了，您可以给他们提供两种就职方式。

一种是试用一周，若不通过，按正常日薪结算。

另外一种，就是我刚刚说的实习期方式。”

“这样便皆大欢喜了。”

沈妈妈若有所思，“这倒是个办法。”

沈爸爸也不再反对。

如此，沈家便最终决定，先招四个人培养着。

左右新店从签合同，到翻修摆货什么的，也得一段时间。

等新店开业时，新招的员工应该也能熟手了。

隔天下午，沈秋陪着王圆圆去公园放风筝。

北方春季的风持续时间很长，时近六月，仍然有足够的力气带起风筝。

两人在电话里边，便安排好了今日的分工。

沈秋负责拿着线轱辘，王圆圆负责带着风筝跑。

这也是王圆圆放风筝的主要目的，放风放风，不跑，哪还叫放风了。

半个小时后，两人终于磕磕绊绊的将风筝放到了天空。

沈秋顿时痛快的将手中的线轱辘递给了王圆圆。

“给，好好玩吧，我去买个冰淇淋，你吃吗？”

“吃！”王圆圆抓着线轱辘，死死的望着天空上的绿色毛毛虫。

这个风筝样式是沈秋选的，说是这样有特点。

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