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第16章 狼性文化（第2页）

下午两点多，丰瑞上班了。

方元与沈知婧来到单位。

在公司门口的保安室，方元做好访客登记，拿到临时通行证，进入公司内。

丰瑞的整体实力比蓝芯要大上一些。

而且已经完成了国际产业升级，很多商品已经在国外销售，市值至少是二十亿。

沈知婧是丰瑞集团销售部，国际业务二部经理，主要就是对接国际业务。

带着方元进入办公大楼的时候，沈知婧就有些后悔了。

就算是去讨说法，也不过是闹一场而已，挺难看的。

即将到总裁办公室的时候，沈知婧还是拦住了方元。

“要不......我觉得还是算了吧。”

“不能这么算了。”

方元语气坚定：“交给我吧，我来动之以情晓之以理的感化他，绝对不会动手将事情闹大的。”

丰瑞的总裁，也是一位女强人。

她戴着眼镜，穿着职业装，满满的御姐风，正在与客户打电话。

敲门声响起，女总裁将电话挂断了。

“请进。”

沈知婧带着方元进门。

“沈部长，有什么事吗？”

女总裁态度冷淡。

沈知婧还在犹豫，方元却说道：“你好，柳梦溪总裁是吧，我叫方元，是沈知婧的老公。”

柳梦溪只是瞥了方元一眼，并没有主动伸手，而是用下巴示意：“坐吧。”

方元坐下来。

柳梦溪给秘书办公室打电话，心中责怪来人到访为什么不提前通知。

“喂，送一些茶水来办公室，有客人。”

秘书惊出一身冷汗，有客人来访，她作为秘书没有进行安排，这个是重大失误。

总裁一天的行程，出现任何插曲，都会导致时间线错乱，会耽误事的。

“方先生。”

“你来找我有什么事？”

沈知婧隶属于丰瑞公司，既然她老公来了，也不能不招待，柳梦溪这也算是明知故问。

“是关于项目的事情。”

方元看门见山：“实话说，我知道项目之中的猫儿腻，刘秃……刘主任抢了我老婆的项目，还将我老婆踢出团队，这不合理吧？”

柳梦溪与刘秃子有亲戚关系。

她稍微地琢磨一下，笑着解释道：“集团有集团的流程，我们看的是结果，不是过程。”

“丰瑞是一家讲究狼性文化的企业，很抱歉您的妻子在流程上，确实慢了一步，昨天晚上刘主任就已经将合约递交给了集团。”

“所以，在程序上，这个项目确实不属于沈经理。”

她听起来是在解释，却都是借口。

什么狼性文化，什么流程，不过是人为操作的而已。

方元笑道：“柳总裁。”

“整个项目都是我妻子团队在做。”

“临门一脚，却被别人摘了桃子，你这不是狼性文化，这是职场霸凌！”

“那我也只能说抱歉了。”

柳梦溪很平淡的说道：“刘主任符合流程，而且也全程跟着项目进展，一切都符合规定。”

“你妻子被人摘了桃子，只能怪她做事不够完美，有纰漏，有瑕疵。”

“而且丰瑞需要的是精英，希望沈经理可以吸取这次教训。”

“我还有事，不便挽留，请吧。”

柳梦溪下达了逐客令。

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