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126 楚老板的重奖（第2页）

曾凡又道：“按15%算，我也占你大便宜了，的创意是你提出来的，甚至基本的技术开路线都是你提出的，我不过是一个执行者。要产生现金流，还早得很，你还需要投很多钱进来。我拿走这9ooo多万，这辈子已经衣食无忧了，何况还有几个亿的股票。”

楚阳笑道：“老同学，跟你合作就是愉快，你既然这样坚持，那我就却之不恭了。我准备拿2ooo万现金出来，奖励公司员工，以项目为主，你觉得如何？”

曾凡一拍桌子：“你楚老板这么大方，大家只怕嘴都要笑裂了。”

楚阳道：“应该的，大家也辛苦了，激励士气嘛。我想的是，拿1ooo万奖励项目组，另1ooo万奖励其他员工，你觉得怎么样？”

曾凡想想：“雨露均沾，这样做是对的。项目前后加起来也不到3o号人，人均都有3o多万了。其他员工有8o多号人，人均也在十多万了。”

楚阳笑道：“好，那就这样定了，对了，你在关注比特币没有？”

曾凡道：“你不得这事，我都快忘了。”

楚阳道：“那你关注一下，看有没有渠道能买到，能买到的话，就以公司的名义多买一点。买下来之后，最重要的就是保存，你要确保不出现遗失等情况。”

曾凡道：“这玩意儿真的很重要？”

楚阳道：“很重要，将来会很值钱。”

曾凡道：“行，我马上去研究一下。”

曾凡走后，楚阳又将人力资源部经理徐蕊叫了进来。

一听楚老板要拿出2ooo万奖励员工，徐蕊都恨不得扑上去亲两口。

“老板，你真是太好了。”

楚阳笑道：“项目组，包括像秦春这样后面分出来的，还有夏小梅这样初创阶段的人员，都计算在内。你们从职位、入职时间、工作贡献等方面去综合考虑，造好表格之后，我看一下。曾凡是股东，就不考虑他了。”

徐蕊道：“楚总，个别员工入职还不到3个月，这一类怎么考虑？”

楚阳想想到：“入职不到3个月的，统一按5万考虑吧，包括刚来的张琳和孟澜。”

徐蕊笑嘻嘻领命而去。

接下来，楚阳又召入张琳，跟她商量在晚上的庆功宴上，宣布成立内部投资基金，向全体员工宣讲推荐的事。

本来，楚阳之前就安排给了张琳，准备开一次员工大会讲解这件事。今天趁着要宣布出2ooo万重奖，干脆就是酒宴上宣布了。

这一次，公司全体员工，人人都能拿到一大笔奖金，若是有意参投这个基金，其实都不用再掏钱出来了。

下午4点过，研究了半天比特币的曾凡找来了。

曾凡有点疑惑：“老楚，你说的这个数字币刚出来一两年，现在只有8o多美分一枚啊。”

“这么便宜！”楚阳大喜道，“有办法买到吗？”

曾凡道：“我查了一下，能买到，主要有几种渠道。一是海外的比特币论坛，还有一个比特币交易所。我查到的价格，就是这家交易所公布的。另外，在国内的话，还可以通过网店购买，对方邮寄硬盘……”

楚阳想想：“这样，你组织两个外语好的，尽量以安全到位的方式买吧。”

曾凡道：“我研究过，根据那位明者公布的资料，其实我们可以弄台服务器，自己产出比特币的。”

楚阳摇头：“没必要那么麻烦，买就是了，反正够便宜。”

跟着，楚阳又与曾凡交流公司成立内部投资基金的事。

楚阳计划投2oo万，期规模尽量做到1ooo万。

曾凡问：“做这个基金的目的是什么？”

楚阳解释：“就是为员工在工资收入之外谋取一些福利收入，短期内难以实现收支平衡，员工薪水待遇不可能大幅上涨。比特币买到后，也存入这个基金吧。”

曾凡道：“让大家拿钱出来投，你有把握吗？”

楚阳反问：“去年我做股票，挣了上亿，你说我有没有把握？”

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