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第9章 拜师九门（第15页）

众人开始下订单，签订文件，弄完之后。

杨厂长对着自己的秘书说：

“你让办公室的统计下，然后下到各个车间。尽快的把这些人任务弄完！"秘书点点头，然后就下去了。

这个时候程江说：

“老杨，正事谈完了，现在有个私事，想和你说下！"

杨厂长好奇的问：

“什么私事？”

程江说：

“你也知道，我们厂子的情况，其实我们产能上不来，就是因为人工屠宰太慢了。你们厂子有没有能耐弄个机器什么的，加快屠宰的度。

这样的话，我们也能加大各种牲畜的收购度了。

你们到时候也能多分一点肉！”

如果是之前，杨厂长肯定会想办法。

但是现在的轧钢厂有了何雨柱，而且现在轧钢厂不缺肉了。

不过杨厂长也没有拒绝，但是也没有同意：

“老程啊，你也知道，我们轧钢厂的情况。

如果你给我们一个图纸或者模具，我们能给你制作出零件出来。

你说的这个东西在研范围之内。

我们现在也没有这样的人才啊！”

程江也知道什么情况，然后点点头：

“我知道，我这也是病急乱投医了。

哎，现在搞研的人员全国都不够用，都在研其他的科技。

我们国家成立的时间太短了，很多技术都是落后的。

而且还缺少人才啊！"

几个人都点点头，杨厂长说：

“既然我们没有人才，但是我们可以培养啊！”

几个厂长也都为了这几个事情烦心，听到了杨厂长的话，也都十分的上心：

“哦，老杨，怎么培养，你有什么想法没有？”

杨厂长将之前何雨柱说的话，再说了一遍：

“具体的想法我没有，但是我们可以在厂子里面弄个明有奖的活动。

不管大小明，只要有人明出来的东西，能提高工作的效率，就给点奖励。奖励点肉，奖励工资，奖励工业票，布票什么的。

反正现在所有人缺什么，就奖励什么。

所谓重奖之下必有勇夫，慢慢的积少成多。

相信也能提高不少效率，然后在这里慢慢的选拔人才，自己培养。

毕竟懂技术，然后再有一点想法的人，培养起来，还容易！”听到杨厂长的话，所有人都震惊的说：

“可以啊，老杨，你这脑子真灵活！"

"对啊，厉害啊，你怎么想到的！”

“是啊，老杨，既然你这样想了，有什么成果么？"

杨厂长摇摇头：

“我也是昨天才知道的，这不还没有来得及下文呢，今天就招待你们了。我们都是兄弟单位，我也不能藏着掖着，好东西就要拿来！”

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