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第111章 另谋出路（第1页）

阿星木然地继续浏览着报告，接下来是对一系列涉及此次泄密事件出错人员的调查。屏幕上密密麻麻地罗列着陌生的名字、冗长的事件经过和复杂的责任认定。但阿星的眼神却空洞而迷茫，这些文字在他眼中已经失去了意义。他的思绪早已飘远，脑海中不断回响着自己财富梦破碎的声音。

“为什么会这样……”阿星低声呢喃，颓然地坐在床边。他的宝可梦们围在他身边，眼神中充满了关切。迷你龙轻轻地蹭着他的手臂，试图给予他一丝安慰；鬼斯在空中不安地飘荡着，出低沉的“嘶嘶”声，仿佛在为他的遭遇而感到悲伤。

除此之外，阿星还在服务平台上看到了又一大消息，那就是上交宝可梦服务因为培育基地需要搬离而暂时停止，请大家等待一段时间，具体政策也将变动，如下：

上交不在只局限于火箭队，只要不是同组织的人都可上交。

上交奖励可从放相对应资金与缴纳相应资金进行思想改造之间选择（注意：在思想改造后会听命令斗志提升但更难控制。）

……

阿星看着身边的宝可梦们，心中涌起一股复杂的情绪。他知道，自己不能就这样被打倒。他深吸一口气，努力让自己冷静下来。尽管失去了金属膜这一重要的财源，但他还有这些宝可梦伙伴，还有自己的梦想和勇气。

阿星抬起头，目光变得坚定起来。他在心中暗暗誓：“这不过是一次小挫折，我绝不会被它打倒。我要重新寻找机会，重新规划未来。哪怕前路荆棘密布，我也要带着我的宝可梦们，闯出属于我们的一片天地。”

窗外，夜幕已经悄然降临。城市的灯火在黑暗中闪烁着，如同希望的火种。阿星站起身来，走出房间，来到宝可梦中心的阳台上。

阿星坐在宝可梦中心的房间里，灯光昏黄，思绪如乱麻般在脑海中翻腾。他的目光在图鉴上凯撒公司的报告内容与房间的角落间来回游移，许久之后，他长舒了一口气，庆幸之感涌上心头。

凯撒当初给自己的承诺，目前主要是奖励而不是分红，而自己的持续分红占比并不高。好在那些奖励早就稳稳地进入了自己的口袋，虽说此次凯撒公司倒闭，自己损失不小，但也并非到了无法承受的地步。

“这难道也是凯撒的布局吗？”这个念头在阿星的脑海中一闪而过，他皱起眉头，陷入了深深的思索。这一切的变故背后，会不会隐藏着他更深层次的谋划？阿星在房间里来回踱步，试图从凯撒过往的行事风格和种种迹象中找到答案，可一切都像是笼罩在迷雾之中，难以捉摸。

突然，阿星停下脚步，眼神中闪过一丝惊讶与了然。他想起自己之前带着迷你龙在浅红市招摇过市的场景，那时的他只想着让迷你龙开心，享受难得的闲暇时光，并未多想。

然而此刻，他竟现这看似莽撞的举动，无意中竟成了一步好棋。在这个弱肉强食的世界里，没有什么比凯撒经济学更能快积累资源的方法了。

面对自己日益增长的宝可梦培养需求和来自各方的压力，阿星仅靠和平展已难以满足。既然如此，那就只能将目光投向外部，通过其他手段来获取资源。

“既然和平展无望，那就只能强夺火箭队以及那些心怀不轨的训练家的资源了。”阿星的眼神逐渐变得锐利，仿佛做出了一个重大的决定。他的脑海中浮现出火箭队那些贪婪的嘴脸，以及在暗处觊觎他宝可梦的训练家们。他握紧了拳头，心中涌起一股决然的斗志。这不仅是为了自己，更是为了他的宝可梦们能够有更好的成长环境。

“亦或者，这也是联盟的目的之一？”阿星的目光望向天空中的银河，璀璨的星辰在夜空中闪烁，仿佛隐藏着无尽的秘密。联盟此次对凯撒金属公司的打击，看似是因为泄密事件，但背后是否还有更深层次的战略考量？是不是联盟也希望通过这样的方式，让各方势力重新洗牌，从而引导资源流向他们所期望的方向？阿星心中充满了疑问，却又找不到确切的答案。

在凯撒金属工厂旧址，一片忙碌而又略显混乱的景象。联盟的工作人员穿梭其中，脸上挂着自信的微笑，他们以两倍的高薪，热情地聘请这些即将失业的工人加入新的金属膜工厂。

工人们的脸上，既有对未来的迷茫，又有对高薪的期待。在利益的诱惑下，甚至有人毫不犹豫地反咬凯撒金属公司一口，将一些所谓的“内幕”透露给联盟，试图以此来换取更多的好处。

一时间，整个场面看似皆大欢喜，新的工厂即将在联盟的扶持下拔地而起，仿佛一切都在朝着美好的方向展。

然而，如果阿星此刻身处此地，他一定会毫不犹豫地断言：“这肯定不能长久。”因为他自己就是从底层摸爬滚打过来的“天选打工人”，那五年如同坐牢般的童工生活，让他对资本的运作和老板的心思了如指掌。

当这些工人的价值在一段时间后被逐渐稀释，老板绝对会毫不犹豫地杀驴卸磨。阿星太清楚那些手段了，安排一些极其苛刻的工作任务和考核机制，让员工们为了保住工作而互相争斗，拉一批打一批，这样既能激员工的“斗志”，又能让老板置身事外，坐收渔翁之利。

阿星还见过许多其他手段，故意增加工作强度、延长工作时间，却不支付相应的加班费，这是老板们常用的压榨手段。同时，降低工作环境的舒适度，减少通风设备的使用，让车间里闷热难耐；削减空调的运行时间，在炎热的夏天也不给员工一丝清凉。

这些看似微不足道的细节，却能让员工们在日复一日的工作中疲惫不堪，最终选择离开。当然，还有一种简单粗暴的方式，就是时间一到，以各种理由将员工全部辞退。毕竟，一盘散沙般的员工队伍，根本翻不起什么风浪。

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