大美书网

手机浏览器扫描二维码访问

第50章 搭救绝色高手（第1页）

&esp;&esp;天方集团高层会议，商议企业策划部经理的人选，徐东远直言不讳，直接推举安保部经理展飞，秦一然和林如玉都想看看大家的意见，令人相当意外的是，竟然没人投反对票，相反，全是支持票，若非亲眼所见，秦一然都怀疑，是不是自己的爱人买通了集团高层，对于展飞平时的表现，大家也看在眼中，展飞为人随和，平易近人，还很有工作能力。

&esp;&esp;当天的内部系统就通知，安保部经理展飞表现突出，现调入集团企划部任经理一职。

&esp;&esp;中午食堂吃饭，大家都羡慕的看着展飞，到让展飞有些不好意思起来，无论是业务部还是安保部，只要展飞在哪，这个部门都会被人重视，这也是人格的所向。

&esp;&esp;“飞哥！恭喜你噢，进入女儿国喽。”小美女闵柔笑道，展飞进入企业策划部，她比她飞哥都高兴。

&esp;&esp;展飞自然知道企划部美女多，低声打趣道：“她们再怎么也没有我们的小美女可爱漂亮。”

&esp;&esp;“嘿嘿，小柔啊，你干脆去企划部给飞哥当助理，省的你老牵挂飞哥。”同事马玲玲玩笑道。

&esp;&esp;“对啊，对啊，小柔总是挂念飞哥。”同事胡翠也跟着开玩笑，还兴奋的拍巴掌。

&esp;&esp;闵柔掐着柳腰道：“哼，你们现在归我管，就罚你二人给组员倒垃圾一个月，不，两个季度。”

&esp;&esp;吓得二女急忙说好话，“哎呀柔柔，开玩笑的，别当真，我们知道错了，你大人大量。”

&esp;&esp;闵柔如同战胜的凤凰，得意的笑着，看着眼前的三女，展飞想起业务部，那时候大家除了认真工作，就是开玩笑，到处充满欢声笑语。

&esp;&esp;坐在一旁用餐的赵欣微笑着挑起大拇指，她现在知道了展飞和秦一然的关系，作为老上级，展飞的能力她很看好，展飞朝她轻轻一笑。

&esp;&esp;明天就要到企划部上任，对于安保部成员来说，大家可舍不得展飞离开，来到天方集团工作，主要是奔着展飞来的。

&esp;&esp;经过和媳妇商量，由老经理展飞亲自分配安保部门，展飞决定由哈昆担任安保部经理，哈昆遇事有见解，很有主见，许朋担任副经理，安保部他经验丰富，协助哈昆管理，安保部队长则由樊奇担任，薛大虎和邢如风分别担任副队长，其他人员位置不动。

&esp;&esp;“飞哥，企划部谁要欺负你，告诉我一声。”薛大虎道。

&esp;&esp;“哈哈哈，大虎兄弟，谁能欺负的了展兄啊，他可比我们都厉害，你忘记啦。”樊奇出言道。

&esp;&esp;弄得薛大虎一拍脑门，说了声：“混。”大家都笑了，薛大虎真性情，这一点大家都很喜欢。

&esp;&esp;“哈哈哈哈，小展啊，你来企业策划部，我可以减少不小压力啊，有什么不清楚的，咱爷俩互相商议。”徐东远笑着和展飞握手，他很看好这个年轻人。

&esp;&esp;自家媳妇告知，正是眼前这主极力推荐自己来企划部门，无论如何，也算是对自己的知遇之恩，同事们都说，徐总监没有架子，人很和蔼，做事认真，关键还是跟岳父老泰山打天下的元老，展飞从内心尊重他。

&esp;&esp;“徐总客气啦，承蒙您的赏识和企业的重用，我一定积极认真工作，还需向您多请教，少不了麻烦您。”展飞道。

&esp;&esp;徐东远笑道：“你谦虚了，在业务部你就超群出众，安保部你善治善能，相信你在企业策划部也会大放光彩。”

&esp;&esp;展飞道：“徐总言重啦，在任何岗位，我都会竭尽所能，遵守职业道德，为企业尽绵薄之力。”

&esp;&esp;听见展飞的话语，徐东远拍着他的肩膀子，赞道：“好小子，有志气，真是好样的。”

&esp;&esp;划分新的部门，作为企划部经理，展飞在办公室翻阅着资料，之前对于集团的企划部门就有一些了解，展飞深入分析，手里拿着茶杯品茶。

&esp;&esp;‘咚咚咚’，敲门声响起，展飞道：“请进！”

&esp;&esp;进来一个年轻漂亮的女子，乌黑的长发，一双大眼睛黑白分明，俏脸略施粉黛，鼻梁高挺，樱桃小口，身材优美，穿着一身得体的橙色职业装，光滑的玉腿包裹着肤色丝袜，脚下一双黑色的高跟鞋，看起来很典雅。

&esp;&esp;漂亮女子朝展飞微微一笑，介绍道：“展经理好，我叫高雅，即日起是你的助理，请多多指教。”

&esp;&esp;展飞从椅子上站起，上前和高雅握手，微笑道：“你好，欢迎你。”轻轻一握，展飞就撒开，让高雅愣了愣，感觉这个领导不错，不会占人便宜，对展飞的第一印象很看好。

&esp;&esp;“以前没怎么见过你，是新来没多久吧？”展飞问道。

&esp;&esp;“我刚来两个星期，是人力资源专业，有什么不懂的，还请展经理见谅。”高雅回答道。

&esp;&esp;展飞笑道：“我也刚调入这个部门，大家共同学习，你不用太拘谨，让自己放轻松。”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。