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第319章 丰收在美洲（第2页）

一批批地被转移出了美国本土，目的地是南美洲预先设置的几个中转基地。

最终传到太行山基地的消息明确而紧迫：

已成功“收获”大量高级人才及关键技术资料，目前人员正集中在南美某地休整与编组。

下一步，他们将搭乘伪装成商船的运输工具，绕道澳大利亚以南海域，

择机前往印度洋，最终计划在波斯湾或印度某个隐蔽地点登陆。

此后，队伍将走陆路穿越中亚，最终进入新疆。

电文的最后是重复的请求与希望：

“人才及资料将立即从南美启程，路线漫长且险，望基地务必提前协调，

派出得力人员于新疆接应，确保此批‘特殊物资’万无一失。”

柯明义放下电文，走到巨大的世界地图前，

手指从南美划过浩瀚的太平洋和印度洋，最终落在新疆的边境线上。

他深吸一口气，对左玉波说道：

“给谢毅峰电，让他的人不要撤回来，休整补充后，准备再次西进。

告诉他，有一批比黄金还要珍贵万倍的‘货物’，正在跨越半个地球来找我们，他必须像守护自己的眼睛一样，

把这批‘货物’一个不少、一页纸不漏地，安全带回来！”

时间在流逝，谢毅峰将美洲的人才一批批地带回来。

与欧洲学者们往往带着深厚的理论积淀和系统性的实验室经验不同，

从美洲归来（或“被邀请”来）的这批人才，身上带着更浓厚的“新大陆”气息，

他们更注重实用技术，更熟悉大规模工业化生产的流程管理，思维也更加灵活甚至大胆。

然而，人才的大量涌入也带来了新的挑战。

先是语言和文化的隔阂。

虽然配备了翻译，但日常工作和生活中的沟通障碍依然存在。

三大基地不得不紧急开办了更多的语言成班和文化交流活动，鼓励中外技术人员“结对子”。

其次，是生活安置和思想工作的压力骤然增大。

这些来自美洲的人才，生活习惯、思维方式与国内乃至欧洲都有差异，

对根据地的艰苦条件和严格纪律需要一个适应过程。

左玉波领导的管理委员会工作量翻了几番，不仅要保障他们的基本生活需求，

还要细致地做好解释和引导工作，确保他们能安心留下来挥作用。

最重要的是保密和安全的压力。

如此大规模的人才引进，不可能完全瞒过各方势力的耳目。

日军特务、国民党军统、乃至其他势力的眼线，都加强了对相关区域的渗透和侦察。

“东山”体系的内卫部门和根据地的安保力量不得不再次升级安防措施，开展新一轮的反间谍斗争。

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