大美书网

手机浏览器扫描二维码访问

第5章（第1页）

餐厅服务态度也是极好的，从莲坐下后，已经不知道被瞄了多少眼了，用手微微的拨头，既然被看了，总要让人看到好的一面。

这果然这动作一出，他听到好几声抽气抽，嘴角隐着几分笑意，这个身体的外形，真是好的没话说。

不过想想今天的工作任何，抬手看了下表。

……对了，原来手腕上带的表停了，他随手摘下放在家里了，抬头看了眼餐厅中央的钟，七点三十分，还有一个小时，最好社幸一会在这之前出现。

三十分钟后，社幸一笑眯眯地走近餐厅，看了莲只吃一半的早餐，眉微皱起，但转眼间又笑眯眯起来：“莲，资料拿好了，我们走吧~”说罢，拿起莲放在椅背上的外套递给他。

穿上衣服，两人一起走向地下停车场，随后由莲驾驶开往第一个试镜地点，x品牌走秀场。

“莲，那个你对模特这行知道多少？”在罗利社长为二人做介绍时，就预示着他们要马上进入工作状态，在那之前社幸一看过莲的资料，除了性名年龄之外，没有多余的资料，模特走秀经验更是零。他知道，这是罗利社长对他的考验，如果不能顺利将敦贺莲带出道，那他这个经济人也是失败的，他会被换下来。

所以社幸一一边为敦贺莲安排机会，也要一边慢慢了解敦贺莲。

“在电视上看过几回。”认真开车，敦贺莲随口回答。

“只是在电视上看过几回？没有实际走秀的经验吗？”社幸一顿时苦了一张脸，看来今天回去后还要在原先的计划上，安排一个课程。

看着暗自思纣的社幸一，敦贺莲却自信一笑，有些东西只看几眼就够了，只要他记住就行！

l公司作为专业的娱乐公司，不但是对艺人的培养，也有对经济人的培训，社幸一虽然入行才两年，之前已经带过几个新人，成绩做的不错，工作也认真。

到了x品牌现场，先找了熟人聊了两句。

“东田总监，这就是我们公司的新人，敦贺莲。”

“莲，这是x品牌的形象总监，东田志，快过来打个招呼。”其实当初社幸一与东男志的认识也挺偶然，不过是一般咖啡的缘份，相谈后两人却一见如故。

“东田总监，初次见面，我是敦贺莲，刚刚初道还有许多要学习的地方，如有不懂的地方，还请东男总监多多赐教。”先深深鞠了一躬，再伸出去手握住东田志，脸上是新人该有的谦恭与朝气，东田志眼前一亮，心里已经有了计量。

社幸一看到此景虽然松了口气，可随后的走秀，却令他非常为难，与敦贺莲等在休息区时，他微微踱着步，突然对今天安排的走秀有些后悔。

东田志明显看中敦贺莲了，这是一个不错的机会，正因为如此，如果今天搞砸了，会给东田志一个不好的印象，以后想合作反而困难了。

因为还是新人这一次还只是挑人，敦贺莲没有专属化妆师，好在他年轻底子好，坐在化妆间里随手捣鼓下头发，弄出点凌乱的造型，又在脸上脖子上抹了点亮粉，一切弄好后看社幸一还在来回踱步，勾起坏笑。

“真为难，我一点准备也没有。”手微托着下巴，锐子中的俊脸，立即染上几分愁容，让人看了真是不忍。

“莲，放心吧，一定没问题的。”扯着有些难看的笑容，幸社一说着连他自己都没底的话。

“既然你对我这么有信心，那我一定会成功的。”微歪着头，镜子中的人，脸上立即扬起笑，看着那双明亮的眼晴，幸社一突然没那么担心了。

然而不知道为什么，他总感觉今天的莲，似乎略有些许的不同，可是说是哪里，他却也说不明白。

“一号灯，三号灯，准备，走！”刚出来没多久，试秀的时间便到了，因为敦贺莲是最后安排进来的人，被安排在最后走。

这对于新模来说，处于劣势，前面走的好的早定下了，而且一场秀的人数基本都是定好的，人数够了后面的人基本不会再采用。

进入娱乐圈这个行业两年，也算是见过一些大场面了，社幸一此时竟然紧紧握着手中的咖啡，连捏碎后喷洒到衣服上也不理会，只是微仰着头，望着正向这方向走来的人。

台上的敦贺莲换上了x品牌的衣服，x品牌当初建立时，有意做成像x战警那样的服装，故名思意，酷、帅，符合时下年青男女的时尚理念。

此时的敦贺莲身穿宽松呈不对称洞眼的牛仔裤，上身只穿着衣领大开的亦t恤亦马甲的上衣，因为之前扑了一层亮粉，此时走在t台上，全身散发着星星泽光。

他的眼神微勾，似笑非笑地眼底，幽深如潭，配着脸上与整体的不羁，整个一判逆少年，他双手微叉在口带里，走路不向一般模特所展示出的气场，有些懒散，然而他身材高挑纤长，却又有种慵懒中隐着的优雅。

x品牌向来以不走寻常路为品牌概念，显然敦贺莲此次的走秀，十分成功。

“莲，你以前真的没走过秀吗，真的吗？”刚一回到后台，社幸一便跟在敦贺莲身后问道，看他一眼的兴奋，显然没想到第一天工作，第一次试秀，就能被采用。

以前那两年，他带着两三个新人，都是经过一到两个月的海选战术才拿到工作的。

“莲，你真是优秀。”激动后，社幸一捧着敦贺莲的手，双眼闪烁着无数小星星。

“这是当然，我想做的，没有失败的。”而且不过是模仿一些大牌名星的秀风，再配合下这个品牌的形象理念，拿下走秀的资格很正常。

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。