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第7章 熟悉同事融入 恋爱圈 的尝试（第1页）

周一早上，凌薇薪特意比平时早出门十分钟，绕到公司附近的便利店，买了两袋混合坚果和一盒草莓味的曲奇——这是她前一晚在“职场新人攻略”里看到的“快融入团队小技巧”：分享零食能拉近距离，让同事更快记住自己。她把零食小心翼翼地放进帆布包里，心里盘算着“午休时主动邀请大家一起吃饭，再把零食分出去，肯定能和同事们熟起来”。

上午的工作间隙，凌薇薪趁着打印工单的功夫，主动走到负责老客户维护的张哥身边，笑着说：“张哥，中午午休咱们一起去楼下的快餐店吃饭吧？我听说那家的番茄牛腩饭特别好吃，我请您啊。”

张哥愣了一下，手里的鼠标顿了顿，随即笑着说：“好啊，正好我也想尝尝那家的饭，不过不用你请，咱们aa制就行，都是同事，别这么客气。”

得到张哥的同意，凌薇薪更有底气了。她又陆续邀请了坐在隔壁工位的李姐、负责数据分析的小王，还有之前一起加班的两个同事，大家都笑着答应了，只有苏晓在她邀请时，挑了挑眉说：“行啊，不过你可别指望靠一顿饭就能跟大家‘亲如一家’。”凌薇薪没听出苏晓话里的调侃，只当是她“性格直爽”，笑着说：“我就是想跟大家多聊聊，以后工作上也能互相帮忙。”

午休铃一响，凌薇薪就拎着帆布包，跟着同事们一起下楼。快餐店的人有点多，她主动站在队伍后面排队，让张哥和李姐先找位置；点单时，她特意记住每个人的口味——张哥不吃香菜，李姐要微辣，小王喜欢多加一份米饭，等饭做好后，又一一端到大家面前，忙得额头都冒了汗。

“凌薇薪，你也太细心了，连我不吃香菜都记得。”张哥接过餐盘，笑着说，“比我们部门之前的实习生贴心多了，之前那个实习生，连自己的饭都要别人帮他拿。”

“应该的，大家都是同事，互相照顾是应该的。”凌薇薪笑着坐下，从帆布包里拿出混合坚果和曲奇，分给每个人：“这是我早上买的零食，大家尝尝，要是喜欢，下次我再带。”

李姐拿起一颗坚果，放进嘴里，点了点头：“味道不错，凌薇薪你太客气了，刚来就给我们带零食。”

饭桌上，大家聊起了工作之外的话题——张哥聊他儿子的升学考试，李姐聊最近追的电视剧，小王聊周末去爬山的趣事，凌薇薪坐在旁边，认真地听着，偶尔插一两句话，虽然话不多，但看着大家热热闹闹的样子，心里满是“温暖”的感觉，觉得“这就是‘职场家’该有的样子，大家像家人一样聊天吃饭，多好啊”。

聊着聊着，张哥突然叹了口气，说：“不过话说回来，咱们公司虽然氛围不错，但有时候也挺让人闹心的。去年第四季度的奖金，拖了三个月才，当时好多同事都有意见，后来还是老板出来画了个‘上市’的饼，大家才没再多说什么。”

凌薇薪听到“拖欠奖金”，心里下意识地反驳——在她眼里，“福报科技”是“完美的职场恋人”，怎么可能做这种“不地道”的事？她没等其他人接话，就立刻说：“张哥，您是不是记错了？或者这中间有什么误会啊？我觉得公司这么好，肯定不会拖欠大家奖金的，说不定是当时财务那边出了什么问题，才延迟放的。”

她的话一说完，饭桌上瞬间安静下来。张哥愣了一下，随即笑了笑，没再说话；李姐和小王对视一眼，也低下头默默吃饭，没人再接这个话题。凌薇薪看着大家的反应，心里有点疑惑，却还是觉得“肯定是大家误会了公司，等以后他们看到公司的好，就不会这么说了”。

下午回到公司，凌薇薪听到同事们在茶水间聊“部门每月聚餐”的事——说是每个月月底，部门都会组织一次聚餐，大家aa制，一起吃吃饭、聊聊天，增进感情。凌薇薪心里一动，觉得“这是个更好地融入团队的机会”，她主动找到负责组织聚餐的同事，说：“姐，这个月的聚餐，能不能让我来组织啊？我刚来，想为大家多做点事，也想跟大家多熟悉熟悉。”

负责组织的同事有点意外，随即笑着说：“当然可以啊，正好我这个月有点忙，没人接手呢，那就麻烦你了。”

接下来的几天，凌薇薪利用午休和下班时间，忙着组织聚餐的事——她先在部门群里问卷，统计大家喜欢的菜系（川菜、粤菜、火锅还是家常菜）、忌口的食物，还有能参加的时间；统计完后，她又在网上找了十几家评价不错的餐厅，对比环境、价格、距离，最终挑了一家离公司不远、主打家常菜的餐厅，因为“家常菜适合一家人一起吃，氛围更亲切”。

订好餐厅后，凌薇薪特意去周凯的办公室，敲门进去说：“主管，这个月部门聚餐，我统计了大家的口味，订了一家家常菜餐厅，想问问您喜欢吃什么口味，我跟餐厅那边打个招呼，让他们多准备几道菜您爱吃的。”

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周凯正在看文件，抬起头，笑着说：“不用这么麻烦，大家喜欢吃就行，我随便吃点什么都可以。你能主动组织聚餐，帮大家分担，已经很好了，不用特意为我费心。”

凌薇薪看着周凯“温和又包容”的样子，心里瞬间暖暖的——她觉得“周主管就像‘大家长’一样，不摆架子，还处处为大家着想，一点都不挑剔”，这种“包容”让她更坚定了“公司是‘职场家’”的想法。她走出办公室时，脚步都轻快了不少，心里想：“能在这么好的公司工作，能遇到这么好的主管和同事，真是我的幸运。”

聚餐当天，凌薇薪提前半小时到了餐厅，跟服务员确认菜品、安排座位，还特意让服务员在每个座位上放了一瓶酸梅汤——她记得李姐说过“吃家常菜配酸梅汤最解腻”。同事们陆续到了，看到凌薇薪把一切都安排得妥妥当当，都笑着说：“凌薇薪你太能干了，比我们之前组织的人细心多了。”

周凯到的时候，看到满桌的菜，还有每个座位上的酸梅汤，笑着说：“凌薇薪费心了，看来以后部门的聚餐，都可以交给你组织了。”

凌薇薪听到周凯的表扬，脸颊有点烫，连忙说：“都是我应该做的，能为大家服务，我很开心。”

聚餐时，周凯偶尔会跟大家聊几句工作上的事，鼓励大家“好好努力，公司不会亏待认真工作的人”；同事们也聊得很开心，有人提议“以后每个月的聚餐，都让凌薇薪组织”，凌薇薪笑着答应了，心里满是“被需要、被认可”的快乐。

回家的路上，凌薇薪看着手机里聚餐时拍的照片——照片里，大家围坐在餐桌旁，笑容灿烂，周凯坐在中间，手里拿着杯子，像是在跟大家说什么有趣的事。她把照片设为手机屏保，心里想：“这就是我的‘职场家’，同事是家人，主管是大家长，公司是我们共同的‘家’，我一定要好好守护这个‘家’，为这个‘家’多做贡献。”

她没注意到，聚餐结束后，张哥和李姐走在后面，小声聊起：“凌薇薪这小姑娘，人是挺好的，就是太相信公司了，咱们之前说的拖欠奖金的事，她还以为是误会呢。”

李姐叹了口气，说：“刚入职的新人都这样，被公司的‘温柔’骗得团团转，等她多待一段时间，就知道公司是什么样了。咱们也别多说什么，免得让她觉得咱们挑拨离间，等她自己慢慢现吧。”

张哥点了点头，没再说话。夜色里，两人的身影渐渐远去，而凌薇薪还沉浸在“融入职场家”的快乐里，对即将到来的“职场真相”，毫无察觉。她打开那个淡粉色的“职场恋爱日记”，在新的一页写下：

“ox年x月x日，组织了部门聚餐，大家都很开心，周主管还表扬了我。现在我越来越觉得，公司就是我的‘职场家’，同事们像家人一样亲切，周主管像大家长一样包容。能在这样的‘家’里工作，能为‘家’付出，我真的很幸福。以后我要更努力，不仅要做好工作，还要帮大家组织更多活动，让咱们的‘家’更温暖、更团结。”

写完后，她把日记放进抽屉，旁边的木质盒子里，王奶奶的感谢信静静地躺着——这两件“宝贝”，都是她“职场恋爱”的见证，也是她对“福报科技”深信不疑的理由。她躺在床上，想着聚餐时大家开心的笑容，想着周凯温和的表扬，嘴角带着微笑进入了梦乡，梦里，她和同事们、周主管一起，像家人一样围坐在餐桌旁，吃着家常菜，聊着开心的事，温暖又幸福。

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