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第22章 不拘一格降人才与特殊的观察员（第2页）

我笑了，把手里的文件往桌上一扔，“想得美。公司养了你十年，现在正是用你的时候，你想跑？”

全场愕然。

我站起身，当着所有人的面宣布“从今天起，总公司所有的日常行政、人事调度、后勤管理，全权由高明主任负责。他的话，就是我的话。谁敢在执行层面给他使绊子，就是跟我过不去。”

“高主任，你的权力，我给你找回来了。敢不敢接？”

高明猛地抬起头，那双浑浊的眼睛里，瞬间爆出一种难以置信的光芒。他看着我，嘴唇哆嗦着，原本准备好的硬气话全都堵在了嗓子眼。

在这个名利场里，他被冷落、被排挤、被嘲笑了整整十年。他以为这辈子也就这样了。

可这个新来的年轻老总，见面的第一件事，就是把尚方宝剑交到了他手里。

士为知己者死。

高明深吸一口气，挺直了那早已有佝偻的脊背，眼眶微红，声音却洪亮如钟

“陈总放心！只要我高明还在这个位置上一天，公司的政令就绝对畅通无阻！谁敢炸刺，我第一个饶不了他！”

魏东的那些眼线们脸色变了。他们知道，那个曾经最难缠、最懂行规的“黑面神”又回来了，而且这次背后有了靠山。

搞定了管家，接下来就是立规矩。

我环视一周，敲了敲桌子。

“我知道你们在想什么。”

我笑了笑，语气轻松，“你们在想，这个姓陈的，高中毕业，当过保安，凭什么坐在这里指挥我们这些名牌大学生？”

下面一阵骚动，没人想到我会这么直白地揭自己的短。

“没错，我没上过大学，半年前我还在蹲在大门口吃盒饭。”

我眼神骤然变得锐利，“但我能坐在这里，是因为我能带着公司赚钱，能解决你们解决不了的问题。学历？资历？在真金白银的业绩面前，那都是狗屁。”

全场鸦雀无声。

“我不看你们以前是谁的人，也不看你们在这个位子上坐了多久。我这里只有一条规矩人尽其才。”

我指了指苏婉，“接下来，每个人给我一分钟。不用说什么场面话，只说两点第一，你有什么特长；第二，你在这个公司最想干什么工作。”

“我会根据你们的回答，重新调整岗位。”

这简直是闻所未闻的各种安排。以前的人事变动都是暗箱操作，或者是论资排辈，从来没有这种“点菜式”的玩法。

那些没有站队的年轻骨干们眼睛亮了。他们看到了机会，一个打破阶层固化的机会。

而那些混日子的老油条们则开始慌了。

“当然。”

我话锋一转，露出了一抹意味深长的笑容，“我也知道有些同志可能暂时找不到自己的定位，或者分配了工作却做不好。”

“没关系，盛华不养闲人，但也不轻易裁员。”

“凡是考核不合格，或者觉得自己干不了实事的，我给你们安排了一个新岗位——‘盛华特约经济观察员’。”

“工作内容很简单每天去北京的各大商场、农贸市场、或者是建筑工地，从早待到晚，观察市场行情，记录物价波动。每天交一份五千字的手写观察报告。”

“工资照，不用坐班。怎么样？很自由吧？”

噗——苏婉差点没忍住笑出声。

这哪里是“观察员”，这分明就是变相体罚加流放！

让这帮平时养尊处优、出门坐车、喝茶看报的“大爷”们，大冬天的去菜市场数白菜帮子，还要写五千字报告？这比杀了他们还难受！

会议室里的气氛瞬间变得微妙起来。

北方的旧部和西部魏东的人，一个个面面相觑，脸色难看得像吞了苍蝇。他们意识到，这个新来的年轻老总，根本不按套路出牌。

他不是来和稀泥的，他是来砸场子的。

“好了，开始吧。”

我靠在椅子上，看着第一个站起来做自我介绍的年轻人，脑海中的[级逻辑]已经开始构建新的人事版图。

盛华这潭死水，活了。

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