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第67章 公司初具规模团队建设（第1页）

鸿运酒楼的谈判比林晚预想的要无聊得多。

那个所谓的“神秘人”，不过是个倒腾二手设备的小老板，想借着“地头蛇”的名号压价，从林晚手里把罐头厂截胡，再转手高价租给她。林晚只用了五分钟，把一摞还带着银行封条的现金拍在房东桌上，那场谈判就结束了。

房东拿着钱，笑得像朵菊花，连那个小老板的姓都忘了。

在oo年，现金就是最大的道理。

此刻，林晚站在废弃罐头厂空旷的车间里，空气中弥漫着一股淡淡的铁锈和机油味。阳光透过高处的排气窗斜射进来，照得飞舞的尘埃像金粉一样。

她的身后，站着有些不知所措的何欣薇和顾欢，以及那三十几个最近招来的临时工和老员工。

这里，就是“林家味道”的新战场。

“大家随便找地方坐，这儿还没买椅子，凑合一下。”林晚拍了拍手上的灰，声音在空旷的厂房里回荡。

工人们面面相觑，有的坐在旧木箱上，有的干脆蹲在地上。他们大多是附近的下岗职工或者赋闲在家的妇女，看着这个年轻得过分的小老板，眼神里既有敬畏，也有疑惑。

林晚没废话，直接走到了众人面前的一个木头台子上。

“今天把大家叫到新厂房，不为别的，就两件事：分钱，分权。”

这两个词一出，原本还有些窃窃私语的人群瞬间安静下来，连呼吸声都听得见。

“最近大家都累坏了。我也知道，这几天咱们的小院子挤得像沙丁鱼罐头，货到半夜是常事。”林晚目光扫过众人，最后落在站在最前面的何欣薇和顾欢身上，“这种作坊式的搞法，到今天为止。”

她从包里掏出一个硬皮笔记本，翻开第一页。

“我现在宣布，‘林家味道’正式进行架构调整。”

林晚的声音清脆有力，没有扩音器，却震得每个人心头一跳。

“第一，成立‘经典美食部’。”林晚看向何欣薇，“主要负责绿豆糕、花生酥这类手工食品的生产、品控和改良。何欣薇，出列。”

何欣薇吓了一跳，像被老师点名的小学生一样，僵硬地往前迈了一步：“老……老板？”

“从今天起，你就是经典美食部的主管。”林晚盯着她的眼睛，“这一块的所有人手调配、原料采购签字，你说了算。”

人群里出一阵骚动。何欣薇才多大？二十出头！这就成主管了？

还没等大家消化完，林晚又看向了顾欢。

“第二，成立‘怀旧零食部’。”林晚的声音再次响起，“负责所有代购零食、饮料的采购、入库、打包和物流对接。顾欢，这个部门归你管。”

顾欢毕竟性格泼辣些，虽然也惊讶，但更多的是兴奋，她挺直了腰杆大声应道：“收到！”

“第三，原来的老赵，”林晚指了指角落里那个憨厚的中年男人，“升任厂务总管，负责安全、水电和后勤。”

三项任命，雷厉风行。

林晚合上笔记本，看着底下神色各异的众人。她知道，光给名头是没用的，得给实权，更得给胆子。

她跳下台子，把何欣薇和顾欢拉到一边。

两个女孩此刻还有些懵。何欣薇的手心全是汗，小声说道：“小晚……不，老板，我不行啊。做做账、帮帮忙还行，让我管十几号人，还要管品控，我怕搞砸了。”

“怕什么？”林晚笑了笑，从口袋里掏出两把新配的钥匙，一人手里塞了一把。

“这是财务室保险柜的备用钥匙，里面有两万块备用金。”

“我不看过程，只看结果。”林晚看着她们，眼神里透着一股越年龄的沉稳，“欣薇，你的心细，适合磨产品。那些糕点能不能做出小时候的味道，全靠你把关。顾欢，你脑子活，手脚快，物流那边最怕乱，必须你来镇场子。”

“可是……”何欣薇还想说什么。

林晚打断了她：“我不可能永远盯着每一颗螺丝钉。公司大了，我得去想赚钱的路子，家里得靠你们守着。招聘权我也放给你们，缺人自己招，工资标准按照市场价上浮o给。我只有一句话：别给我省钱，给我把效率提上来。”

“让我省钱我还会，让我花钱……”顾欢攥着钥匙，深吸了一口气，眼神逐渐亮了起来，“行！既然你这么信得过咱们姐妹，拼了命也给你守住！”

何欣薇看着手里的钥匙，咬了咬嘴唇，眼神里的慌乱逐渐变成了坚定。她重重地点了点头。

这是一种前所未有的信任。在这个小县城，哪有老板敢把财权和人事权这么痛快地交给两个小姑娘？

士为知己者死，这话虽土，但理不糙。

搞定了核心骨干，林晚转身重新回到高台上。

接下来，才是今天的重头戏。

“权分完了，现在分钱。”

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