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第36章（第1页）

秦今朝分明看见书记秘书室旁边，有个脑袋一闪而过。

他笑了下，脑子里头忽然冒出一句话：庙小妖风大，池浅王八多。

他们搞出这些幺蛾子，现在看来，倒不算坏事。

沙厂长因为这件事，对梅书记有所求，梅书记因着工作报告的事儿，对沙厂长也有所求，两者都有所求，那就可以互相妥协，达成平衡，可以预料的，未来一段时间，厂办和党办这两套班子肯定是团结无比。

果然，随着项目获得批复，工人们对于工作报告的负面情绪也没那么强了，全都开始写了起来，不管写几行字，用铅笔还是用圆珠笔、钢笔，是否文字通顺，反正只要交上去就行。

事情发展到现在，梅书记原来的计划显然失败了，他也不在乎工人们到底写了些什么，只要交上来，代表一份态度就行。

而对于沙厂长来说，只是少看了梅书记两天热闹而已。他毕竟是一厂的党委书记，要是真看着他被工人们弄得下不来台，传到部里去，自己这个厂长也少不了责任，少不得被按上一个不团结同志，没有集体主义思想的帽子，所以，见好就收，还能换得梅书记对节能项目大开绿灯。

是双方得利，皆大欢喜的事儿。

很快，在梅书记列席的厂长办公会上，沙厂长宣布，成立技改小组，秦今朝被任命为副组长，负责具体事务，沈总工担任组长，负责监督、协助小组工作。

会议结束后，秦今朝跟着沈总工来到办公室，想跟他聊一聊小组人员配置的问题。

“你有什么想法？你自己用的人，最好自己选。”办成了一件大事儿，虽然还没有见到成果，起码是个好的开始，沈总工非常振奋。

自己的项目，当然要选择合适的人选，否则，岂不是给自己找麻烦？秦今朝将自己的笔记本摊开，放到沈总工面前，说：“这是我想抽调的人员，您看看，合不合适。”

沈总工忙接过笔记本，从一个个人名上划过，而后笑着说：“看来，你来海州厂时间虽然不长，但对职工情况却很了解啊。”

秦今朝也笑，说：“也说不上多了解，就是平时多关注了下。”

沈总工目光又落回到那份名单上，财务一名，技术员一名，内务一名，钳工一名，车工一名，加上秦今朝，总共只有6人。

“人数时不时少了点儿？”这五个人里，财务和内务都是搞后勤，起到的作用有限。

秦今朝：“人虽然少了些，但都是精英，人太多了，反而不好指挥。”

沈总工没多说什么，相信秦今朝有自己的考量，如果后期发现人手少了不够用，也能随时加人，不是什么大事，他点了点名单上，颜丹霞的大名，说：“确实是精英，就她一个，就能顶上几个工种了。”

其实，早在秦今朝在车间见识到了颜丹霞本事时，她就在这份名单里了。她是理想的，惊喜的，他相信，有了颜丹霞的加入，自己的设计必然能够精准制造出来。

是的，制造，他的设计需得制造出零部件，然后组装起来。工厂维修车间这些人里，也就颜丹霞和那位六级车工陈向阳有这个本事了，两人都是全能型人才，不过颜丹霞的天赋、悟性更高，而陈向阳的经验更丰富，两人分工合作，起到事半功倍的效果。

“不过，让张海洋当内务，合适吗？小秦，不要被人情掣肘。”沈总工直白地说。

秦今朝知道，沈总工是好意，在教自己做事。不过他选择张海洋，还真不是因为人情，他说：

“张海洋这个人，从本职工作上来说，确实有很多欠缺的地方，但搞内务搞得极好，能自觉为同事们服务，有眼力价，保障工作环境的卫生、热水供应，且，和总务的人关系都很好。”

他总是帮着同事或者技术处去办事儿，那个老好人的样子，打不还手骂不还口的，人心都是肉长的，久而久之，就不好意思刁难他了，反而跟那些部门的人成了老熟人。

一个项目要想成功，后勤保障也是不能欠缺的。

秦今朝是觉得，张海洋这个人并不是一无是处，反而有许多别人没有的优点，只是没有被放在合适的岗位罢了。

上次他涨工资失败，非常沮丧，平时为大家做服务，日复一日的，没有功劳也有苦劳，却没想到只有区区五票，他很是心灰意冷了一t段时间，不过最近又逐渐恢复了。

秦今朝倒不觉得大家没把票投给他有什么不对，张海洋确实技术不行，要是他当选了，那对其他技术好的人就不公平了。

这次将张海洋选到小组来，一是他本人确实适合，另外一方面也是帮他寻找新的职业定位。

听了秦今朝的理由，沈总工欣慰地笑笑，将笔记本还给他，说：“接下来，会以厂办的名义往下发文，抽调这几个人进入项目组，你放手去干吧，有什么需要协助的，协调的，随时找我！”

“谢谢您！”

谢啥啊？设计图是秦今朝设计的，立项也是他想办法弄成的，自己啥忙也没帮上，就帮着上下做些衔接、协调的工作。后生可畏啊！沈总工欣慰又有些惆怅，不由得想起了主席的那句话：

世界是你们的，也是我们的，但归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃，正在兴旺时期，好像早晨八九点钟的太阳。希望寄托在你们身上。（着1）

希望寄托在年轻人身上，但是他们这些朝着西边走的太阳也不能就此消沉，要为年轻人保驾护航，护持着他们成长，一代代地，为四个现代化的建设培养生力军！

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