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第89章 护理坊设立奖学金（第1页）

腊梅香漫京城时，护理坊的“学员招募告示”已在东城贴了三日，可报名册上的名字还不到十个。江兰刚从西北护理分坊传回的信里得知“凉州分坊缺o名讲师，急盼京城输送”，就见西城护理所的芳姐顶着寒风跑来，青布裙上沾着雪沫，声音带着焦灼：“姑娘，俺们护理所现在每天接诊o多个病患，就个学员能上手，剩下的要么实操不熟练，要么熬不住苦走了——再没人来，俺们都要撑不住了！”

江兰跟着芳姐去西城护理所，刚进门就见一片忙乱：玲儿正同时给两个老人换药，额角沁着汗；小莲教新学员包扎，学员手抖得连布条都绑不紧；墙角的病患排着队，有人等得不耐烦，小声抱怨“怎么这么慢”。最让江兰揪心的是，有个刚报名一周的学员，正收拾包袱要走：“俺家娘说学护理又累又没钱，不如去绣坊当绣娘，俺……俺不想学了。”

春桃捧着“近三月学员统计表”进来，数据刺眼：“姑娘，这月报名才人，比上月少了人；退学的有人，都是说‘没奔头’‘赚不到钱’。之前咱们靠口碑招学员，可现在地方分坊要的人多，京城护理所也缺人，光靠口碑根本不够！”

江兰走到护理所的窗前，看着外面排队的百姓——他们需要更多熟练的护理员，地方分坊需要讲师，可年轻人却因“没激励”不愿来。她突然想起穿越前医学院的奖学金制度，那些贫困生因为奖学金能完成学业，优秀生因为奖励更有动力。清代人学手艺，最看重“能不能赚钱、有没有体面”，要是设一笔奖学金，既给穷苦人机会，又给优秀生奔头，肯定能吸引更多人来。

“咱们设奖学金吧。”江兰转身对团队说，“奖励成绩好、品德优的学员，给银子、给工具、还给好出路——让大家知道，学护理不仅能学手艺，还能得尊荣、赚安稳钱。”

春桃眼睛一亮：“奖学金？就像太医院给优秀医学生的补贴？可咱们护理坊的银子够吗？”

“够！”江兰点头，“之前和药农、医馆合作有分成，加上内务府每月拨的民生经费，拿出一部分设奖学金没问题。咱们还要把标准定细，让每个人都知道‘怎么能拿到’，不搞虚的。”

江兰召集团队（春桃、玲儿、小莲、江丫蛋）和太医院的周院判，在护理坊议事厅开了三天“奖学金筹备会”，翻遍了《护理伦理规范》《学员考核记录》，结合清代年轻人的需求，制定出“三级奖学金体系”，每一级都兼顾“物质奖励+荣誉奖励+展奖励”，让不同基础的学员都能看到希望。

针对努力的普通学员，他们设计了“暖冬奖”（三等奖）：每月理论考核及格（o分以上）、实操考核合格（包扎护理步骤无错）、无迟到早退且待患耐心（无百姓投诉）就能参评。奖励也很实在：物质上有纹银五两（够普通人家一月生活费）、棉布两匹（做衣裳）、护理工具一套（新棉布、草药包、记录册）；荣誉上能拿到“护理坊努力学员”证书（盖护理坊和太医院的章），名字还会贴在护理坊“光荣榜”上；展层面则能优先参与护理所实习（积累经验），免费领取下月《护理学报》。“不是每个人都能当第一，但努力就该有奖励。五两银子能让穷苦学员吃饱饭，实习机会能让他们更有信心学下去。”江兰在会上解释道。

对于优秀的实干型学员，“护民奖”（二等奖）的设置更注重实操与品德的结合：每月理论考核o分以上、实操考核优秀（度快+效果好）、品德评分优（参照《护理伦理规范》，无敷衍待患、无隐私泄露），还要能帮新学员答疑。奖励也相应升级：物质上是纹银十两、云锦一匹（比棉布珍贵，可自用可售卖）、定制护理箱一个（刻名字，内置优质草药、银质镊子）；荣誉上有“护理坊优秀学员”牌匾（可带回家悬挂），还能受邀参加太医院每月会诊（学习高端护理）；展上则能优先被推荐至合作医馆工作（月薪八两，比普通丫鬟高三倍），成为护理坊储备讲师（有机会教新学员）。玲儿补充道：“合作医馆一直缺好学员，这样能让优秀的人有好去处，也能让医馆更愿意跟咱们合作。”

而最高级别的“安康奖”（一等奖），则是为行业未来的领头人准备的：每月理论考核o分以上、实操考核满分、品德评分优+（有突出事迹，如救急症病患、帮百姓解决护理难题），还要能独立编写护理案例（登《护理学报》）。奖励堪称丰厚：物质上有纹银二十两、东城临街小铺面一间（可出租收租，或开护理相关小店）、内务府专供的“护安康”金钗一支（四品诰命同款工艺）；荣誉上能由胤禛亲赐“优秀护理人才”称号（可入旗籍，摆脱奴籍），名字刻在护理坊“人才碑”上（永久留存）；展上则直接任命为地方护理分坊讲师（月薪十五两，有官阶补贴），参与护理坊重大决策（如《护理学报》组稿、新护理技术研）。周院判不禁赞叹：“赐旗籍、刻碑留名，这待遇比普通秀才还高！肯定能吸引有本事的人来，也让护理行业更受尊重。”

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江兰还特意加了“特殊鼓励条款”：针对穷苦学员、退伍士兵家属、灾后流民子女，报名时可免学费（原本每月需缴一两银子），若能评上奖学金，还额外给“生活补贴”（每月二两银子，够买粮食）。“咱们要让没机会的人有机会，让有本事的人有奔头。”江兰强调，“奖学金不是噱头，是实实在在帮大家学手艺、谋前途。”

资金和物资筹备上，江兰没向胤禛申请额外银子，而是靠护理坊“自造血”：护理坊与仁心堂、惠民堂等家合作医馆的分成，每月按营收的能筹到纹银八十两；冬季防冻膏、暖冬膏售卖收益有纹银五十两；护理坊派学员去医馆实习，医馆每月给每人一两“服务费”，这月能筹到三十两。“总共一百六十两，足够支撑前三个月的奖学金（每月约五十两），后续还能再赚。”春桃算完账笑着说，“咱们不用靠别人，自己就能把奖学金办起来！”物资方面，棉布、云锦从内务府申领（江兰四品诰命有配额），护理工具由合作药农免费提供（之前合作时欠护理坊人情），小铺面是江兰之前获赏的东城府邸旁的闲置房，稍微修缮就能用。“这样既省了钱，又能让大家知道，护理坊有实力，奖学金靠谱。”江兰说。

为了保证评选公平公正，避免人情干扰，江兰制定了“三重评审制”：初评由护理坊讲师（玲儿、小莲等）负责，看理论成绩和实操表现，打分记录在“考核册”上，全程公开；复评由太医院代表（周院判等）负责，抽查学员的待患记录、品德表现，参考百姓反馈（护理所的“满意度表”）；终评由江兰牵头，联合内务府民生司官员、合作医馆掌柜，综合初评、复评成绩确定获奖名单，张贴在护理坊门口公示三日，有异议可申诉。还特意加了“一票否决制”：若学员有“敷衍待患”“泄露隐私”“收受贿赂”等违反《护理伦理规范》的行为，哪怕成绩再好，也取消评选资格。“品德比成绩重要，咱们要培养‘又好又能’的护理员，不是‘光会技术没人情’的机器。”江兰对评审团队说。

宣传方面，江兰和团队设计了“五维计划”，确保不同人群都能知晓奖学金的消息：在京城八大坊市（南城、东城、西城等）的显眼处贴大红纸告示，字大如拳，还配“奖学金等级”插图（比如一等奖的金钗、二等奖的牌匾）；让合作医馆的掌柜在接诊时宣传，比如仁心堂的王掌柜给病患抓药时就提“护理坊设奖学金，学护理能赚钱，还能当讲师”；请之前的优秀学员去街头宣讲，比如吴丫头（之前写《老人日常护理手记》的），拿着自己的证书跟姑娘们说“俺以前是穷苦丫头，现在靠护理能养活娘，还能评奖学金”；派讲师去京城周边的乡村（如妙峰山、通州），给村民演示“护理实操”（比如玲儿演示“小儿惊厥应对”），再讲“学护理能拿奖学金，比种地轻松还赚钱”；通过驿站给地方分坊、军队营地送“奖学金传单”，让西北、山东的人也知道，为后续招外地学员做准备。

宣传告示刚贴出去，就有人来问。南城坊市的李丫头，家里穷得连饭都吃不饱，抱着最后一丝希望来问：“姑娘，俺没读过书，也能学护理吗？真能免学费还拿银子？”江兰笑着说：“能！只要你肯学，实操好，待人好，就能拿奖学金。俺们教你认字，教你护理，保你能有出路。”

宣传过去七日，到了护理坊每月报名的日子。天还没亮，护理坊门口就排起了长队，从巷口一直延伸到街尾，队伍里有十五六岁的姑娘，有三十多岁的妇人，还有带着女儿来的穷苦家长，甚至有几个退伍士兵的家属——他们听说“学护理能赚钱养家，还能评奖学金”，特意从通州赶来。

“俺要报名！俺想赚银子给爹治病！”队伍最前面的是个叫小翠的姑娘，她爹是漕运工匠，去年冻伤后不能干活，家里全靠她缝补度日。春桃给她登记时，她手都在抖：“俺能评上三等奖吗？五两银子够给爹买草药了。”

“俺也报名！”后面的张妇人是退伍士兵的家属，丈夫在西北打仗伤了腿，家里没收入，“俺听说学护理能去医馆工作，月薪八两，俺想赚钱养丈夫和孩子。”

江兰站在门口，看着热闹的场面，心里满是欣慰。之前每月报名最多o人，这次才一上午就报了人，还有人在陆续来。春桃一边登记一边喊：“大家别挤，都有机会！先填报名表，再去里面测实操基础（比如绑布条），不识字的俺们帮着填！”

报名现场还出了个小插曲：有个叫赵武的退伍士兵，听说护理坊招学员，也想来。有人笑话他：“你一个大男人，学姑娘家的护理，不害臊吗？”赵武红着脸说：“俺腿伤了不能打仗，想学报护理，去军队护理分坊照顾战友，还能拿奖学金养家，有啥害臊的？”

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江兰走过去，拍了拍他的肩：“你来得好！军队护理分坊正缺男学员——士兵们受伤，男学员力气大，能帮着抬担架、绑骨折，比姑娘们更方便。你要是学得出色，一等奖的小铺面、金钗都能给你，还能去西北当讲师！”

赵武眼睛一亮，立刻填了报名表：“俺一定好好学！不辜负江姑娘的信任！”

报名结束时，共收到份报名表，是之前的四倍多。江兰让团队把报名者分成三组：基础组（没护理经验的）、进阶组（有简单护理经验的）、特殊组（退伍士兵家属、流民子女），每组配专门的讲师，确保每个人都能跟上。

“姑娘，这下咱们护理坊可热闹了！”江丫蛋抱着报名表，笑得合不拢嘴，“好多人都说，以后要让自家孩子学护理，说这是‘有前途的手艺’！”

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